АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЛАБЫТНАНГИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 28 февраля 2014 г. № 153

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОТРАСЛЕВОЙ СИСТЕМЕ
ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ОБЕСПЕЧИВАЮЩИХ ИСПОЛНЕНИЕ ФУНКЦИЙ ОРГАНОВ МЕСТНОГО
САМОУПРАВЛЕНИЯ В ОБЛАСТИ ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА
И ТРАНСПОРТА, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА ЛАБЫТНАНГИ ОТ 30.12.2011 № 866

Руководствуясь ст. 33 Устава муниципального образования город Лабытнанги, Администрация города Лабытнанги постановляет:
1. Внести в Положение об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных казенных учреждений, обеспечивающих исполнение функций органов местного самоуправления в области жилищно-коммунального хозяйства и транспорта, утвержденное постановлением Администрации города Лабытнанги от 30.12.2011 № 866 (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. Раздел IV Положения дополнить пунктом 4.5 следующего содержания:
"4.5. Заместители начальника учреждения одновременно могут являться по должности руководителями структурных подразделений (отделов), при этом наименование должности в штатном расписании указывается через запятую. При двойном наименовании должности, первая часть в наименовании должности должна являться определяющей для установления размера оплаты труда.".
1.2. Приложения N№ 1, 3 к Положению изложить в новой редакции согласно приложениям N№ 1, 2 к настоящему постановлению.
1.3. В приложении № 2 к Положению в строке 1 графы 3 исключить слово "курьер".
2. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 марта 2014 г.
3. Разместить настоящее постановление на официальном сайте Администрации города Лабытнанги.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы Администрации, города Лабытнанги Касимова Р.Ф.

Первый заместитель главы Администрации
Р.Ф.КАСИМОВ





Приложение № 1
к постановлению Администрации
города Лабытнанги
от 28 февраля 2014 г. № 153

"Приложение № 1
к Положению об отраслевой системе
оплаты труда работников муниципальных
казенных учреждений, обеспечивающих
исполнение функций органов
местного самоуправления в области
жилищно-коммунального хозяйства
и транспорта

РАЗМЕРЫ
БАЗОВЫХ КОЭФФИЦИЕНТОВ РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ

№ п/п
Профессиональная квалификационная группа
Квалификационный уровень
Должности, отнесенные к квалификационным уровням
Размер базового коэффициента
1
2
3
4
5
1.
Должности второго уровня
1 квалификационный уровень
Специалист адресно-справочной работы
0,9
2.
Должности второго уровня
2 квалификационный уровень
Заведующий хозяйством
1,0
3.
Должности третьего уровня
1 квалификационный уровень
Специалист по кадрам
1,5
4 квалификационный уровень
Ведущий бухгалтер, ведущий документовед, ведущий инженер, ведущий инженер по охране окружающей среды, ведущий программист, ведущий экономист, ведущий специалист по кадрам, ведущий инженер по охране труда, ведущий юрисконсульт
2,0
4.
Должности третьего уровня
5 квалификационный уровень
Заместитель главного бухгалтера, главный специалист
2,5
5.
Должности четвертого уровня
1 квалификационный уровень
Начальник отдела
2,8
".





Приложение № 2
к постановлению Администрации
города Лабытнанги
от 28 февраля 2014 г. № 153

"Приложение № 3
к Положению об отраслевой системе
оплаты труда работников муниципальных
казенных учреждений, обеспечивающих
исполнение функций органов
местного самоуправления в области
жилищно-коммунального хозяйства
и транспорта

КЛАССИФИКАТОР
ДОЛЖНОСТЕЙ (ПРОФЕССИЙ) РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЯ

№ п/п
Наименование категорий персонала
Наименование должностей (профессий)
1
2
3
1.
Руководители

1.1.
Руководитель первого уровня
Начальник
1.2.
Руководитель второго уровня
Заместитель начальника, главный бухгалтер
1.3.
Руководитель третьего уровня
Начальник отдела
2.
Специалисты общеотраслевых должностей
Заместитель главного бухгалтера, главный специалист, ведущий бухгалтер, ведущий документовед, ведущий инженер, ведущий инженер по охране окружающей среды, ведущий программист, ведущий экономист, ведущий специалист по кадрам, ведущий инженер по охране труда, ведущий юрисконсульт
3.
Служащие
Заведующий хозяйством, специалист адресно-справочной работы
4.
Рабочие
Водитель автомобиля, уборщик служебных помещений, сторож
".


------------------------------------------------------------------