ДЕПАРТАМЕНТ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И СВЯЗИ
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ПРИКАЗ
от 9 июля 2014 г. № 150

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИЛОЖЕНИЯ N№ 1, 2, УТВЕРЖДЕННЫЕ
ПРИКАЗОМ ДЕПАРТАМЕНТА ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И СВЯЗИ
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ОТ 03 ОКТЯБРЯ 2013 ГОДА № 179

В целях приведения нормативных правовых актов Ямало-Ненецкого автономного округа в соответствие с действующим законодательством Ямало-Ненецкого автономного округа и совершенствования механизмов контроля за соблюдением запрета, налагаемого на граждан, замещавших должности государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа, при заключении ими трудового или гражданско-правового договора приказываю:
Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в приложения N№ 1, 2, утвержденные приказом департамента информационных технологий и связи Ямало-Ненецкого автономного округа от 03 октября 2013 года № 179 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в департаменте информационных технологий и связи Ямало-Ненецкого автономного округа".

Директор департамента
О.В.ЕФРЕМОВ





Утверждены
приказом департамента информационных технологий
и связи Ямало-Ненецкого автономного округа
от 9 июля 2014 года № 150

ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПРИЛОЖЕНИЯ N№ 1, 2, УТВЕРЖДЕННЫЕ
ПРИКАЗОМ ДЕПАРТАМЕНТА ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И СВЯЗИ
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ОТ 03 ОКТЯБРЯ 2013 ГОДА № 179

1. В приложении № 1, утвержденном указанным приказом:
1.1. Пункт 9 дополнить подпунктами "д", "е" следующего содержания:
"д) поступление в департамент информации работодателя о заключении гражданином, замещавшим в данном департаменте должность гражданской службы, включенную в перечень должностей, утвержденный приказом департамента, трудового или гражданско-правового договора, в порядке, предусмотренном Постановлением Правительства Российской Федерации от 08 сентября 2010 года № 700 "О порядке сообщения работодателем при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение 2 лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы" (далее - Постановление Правительства Российской Федерации № 700);
е) поступление информации от иных источников о заключении гражданином, замещавшим в данном департаменте должность гражданской службы, включенную в перечень должностей, утвержденный приказом департамента от 14 февраля 2014 года № 36 "Об утверждении перечня должностей государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Ямало-Ненецкого автономного округа, замещающие должности государственной гражданской службы в департаменте информационных технологий и связи Ямало-Ненецкого автономного округа, обязаны представлять в департамент информационных технологий и связи Ямало-Ненецкого автономного округа сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, и должностей государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа в департаменте информационных технологий и связи Ямало-Ненецкого автономного округа, при замещении которых государственные гражданские служащие Ямало-Ненецкого автономного округа обязаны представлять в департамент информационных технологий и связи Ямало-Ненецкого автономного округа сведения о своих расходах, а также о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей", трудового или гражданско-правового договора, в случае отсутствия об этом информации работодателя, представляемой в порядке, предусмотренном Постановлением Правительства Российской Федерации № 700.";
1.2. дополнить пунктом 22-2 следующего содержания:
"22-2. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах "д" и "е" пункта 9 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:
а) установить, что отдельные функции государственного управления организацией, с которой гражданин заключил трудовой или гражданско-правовой договор, не входили в его должностные (служебные) обязанности по ранее замещаемой им должности гражданской службы;
б) установить, что отдельные функции государственного управления организацией, с которой гражданин заключил трудовой или гражданско-правовой договор, входили в его должностные (служебные) обязанности по ранее замещаемой им должности гражданской службы и им соблюдены условия, предусмотренные частью 1 статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
в) установить, что отдельные функции государственного управления организацией, с которой гражданин заключил трудовой или гражданско-правовой договор, входили в его должностные (служебные) обязанности и им не соблюдены условия, предусмотренные частью 1 статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
В этом случае комиссия рекомендует руководителю департамента уведомить о принятом решении работодателя гражданина, ранее замещавшего должность гражданской службы, а материалы направить в органы прокуратуры.".
2. В приложение № 2, утвержденном указанным приказом:
2.1. включить в состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в департаменте информационных технологий и связи Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - состав комиссии):
Ругину О.В. - заведующий сектором кадрового обеспечения и делопроизводства административно-правового управления;
2.2. исключить из состава комиссии Санькову А.Н.


------------------------------------------------------------------