Постановление Правительства ЯНАО от 14.08.2014 N 622-П "О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа"
ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 августа 2014 г. № 622-П
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЯ
ПРАВИТЕЛЬСТВА ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
В целях приведения нормативных правовых актов Ямало-Ненецкого автономного в соответствие с действующим законодательством Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:
Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа.
Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа
Д.Н.КОБЫЛКИН
Утверждены
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 14 августа 2014 года № 622-П
ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В НЕКОТОРЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
1. Пункты 1 - 4, 6 приложения № 6 к Положению об оплате труда работников окружных государственных учреждений культуры, утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 января 2011 года № 47-П, признать утратившими силу.
2. В пункте 2 примечания к приложению № 2 к Положению об отраслевой системе оплаты труда работников окружных государственных учреждений здравоохранения Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 января 2011 года № 50-П, слова "аттестации рабочих мест по условиям труда" заменить словами "специальной оценки условий труда".
3. Абзац седьмой подпункта 4.2.1 пункта 4.2 раздела II Рекомендаций по разработке исполнительными органами государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденных постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 23 марта 2011 года № 128-П, изложить в следующей редакции:
"Работодатели принимают меры по проведению специальной оценки условий труда для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.".
4. В абзаце шестом подпункта 3.5.4 пункта 3.5 раздела III Положения об установлении системы оплаты труда работников государственного казенного учреждения "Центр развития внешних связей Ямало-Ненецкого автономного округа", утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2011 года № 795-П, слова "аттестации рабочих мест" заменить словами "специальной оценки условий труда".
5. В Положении об оплате труда работников государственных учреждений Ямало-Ненецкого автономного округа, подведомственных департаменту по науке и инновациям Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 14 февраля 2012 года № 68-П (далее - Положение):
5.1. в подпункте 5.2.1 пункта 5.2 раздела V слова "устанавливаются в соответствии с приложением № 3 к настоящему Положению" заменить словами "(за работу в особых условиях, с вредными и (или) опасными условиями труда, в выходные и нерабочие праздничные дни, в ночное время, за сверхурочную работу, за совмещение профессий (должностей), при увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором) устанавливаются в соответствии с трудовым законодательством";
5.2. приложение № 3 к Положению признать утратившим силу.
6. Абзац второй пункта 4.2 раздела IV Положения об оплате труда работников государственных учреждений средств массовой информации Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 13 апреля 2012 года № 272-П, изложить в следующей редакции:
"Руководители учреждений принимают меры по проведению специальной оценки условий труда для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.".
7. В Положении об оплате труда работников государственных казенных учреждений, осуществляющих материально-техническое обеспечение деятельности исполнительных органов государственной власти и представительств Ямало-Ненецкого автономного округа в Тюменской и Курганской областях, городах Москве, Санкт-Петербурге и Екатеринбурге, утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 26 апреля 2012 года № 311-П (далее - Положение):
7.1. в разделе VII:
7.1.1. абзац второй подпункта 7.3.2 пункта 7.3 изложить в следующей редакции:
"Выплаты компенсационного характера и их конкретные размеры для работников, включая руководителей, осуществляются в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации на основании локального нормативного акта учреждения, принятого с учетом мнения представительного органа работников учреждения.";
7.1.2. в пункте 7.8 слова "компенсационного и" исключить;
7.2. в пункте 8.5 раздела VIII слова "компенсационного и" исключить;
7.3. приложение № 3 к Положению признать утратившим силу.
8. Пункты 1 - 3, 5 приложения № 4 к Положению об оплате труда работников государственного казенного учреждения "Управление по обеспечению деятельности Ситуационного центра Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа", утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 14 мая 2012 года № 360-П, признать утратившими силу.
9. Абзац второй подпункта 6.1.3 пункта 6.1 раздела VI Положения об оплате и стимулировании труда работников государственных учреждений Ямало-Ненецкого автономного округа, подведомственных департаменту информационных технологий и связи Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 13 июня 2012 года № 464-П, изложить в следующей редакции:
"Руководители учреждений принимают меры по проведению специальной оценки условий труда для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.".
10. В Положении об оплате труда работников государственных учреждений сферы туризма Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 18 октября 2012 года № 841-П (далее - Положение):
10.1. в абзаце четвертом пункта 5.3 раздела V слова "аттестации рабочего места" заменить словами "специальной оценки условий труда";
10.2. приложение № 6 к Положению признать утратившим силу.
11. Пункты 1, 2, 4 приложения № 3 к Положению об оплате труда работников государственного казенного учреждения "Государственный архив Ямало-Ненецкого автономного округа", утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 ноября 2012 года № 993-П, признать утратившими силу.
12. Пункты 1 - 3, 5 приложения № 5 к Положению об оплате труда работников государственного казенного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа "Информационно-аналитический центр", утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 24 декабря 2012 года № 1153-П, признать утратившими силу.
13. Пункты 1, 3 - 5 приложения № 3 к Положению об оплате труда работников государственного казенного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа "Дирекция по развитию гостинично-туристического комплекса", утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 14 февраля 2013 года № 91-П, признать утратившими силу.
14. Пункты 1.2 - 1.4, 2 приложения № 1 к Положению об оплате труда работников государственных казенных учреждений в области использования и охраны объектов животного мира и водных биологических ресурсов, подведомственных департаменту природно-ресурсного регулирования, лесных отношений и развития нефтегазового комплекса Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 24 сентября 2013 года № 798-П, признать утратившими силу.
15. Абзац третий подпункта 6.1.3 пункта 6.1 раздела VI Положения об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Межбольничная аптека Ямало-Ненецкого автономного округа", утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 25 декабря 2013 года № 1093-П, изложить в следующей редакции:
"Директор учреждения принимает меры по проведению специальной оценки условий труда для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.".
16. В государственной программе Ямало-Ненецкого автономного округа "Социальная поддержка граждан и охрана труда на 2014 - 2020 годы", утвержденной постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 25 декабря 2013 года № 1128-П:
16.1. в подпрограмме "Совершенствование системы охраны труда в Ямало-Ненецком автономном округе":
16.1.1. в паспорте Подпрограммы 5:
16.1.1.1. пункт 1 позиции, касающейся показателей Подпрограммы 5, после слов "аттестации рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальной оценки условий труда";
16.1.1.2. абзац третий позиции, касающейся ожидаемых результатов реализации Подпрограммы 5, после слов "аттестации рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальной оценки условий труда";
16.1.2. Методику по расчету показателей Подпрограммы 5 изложить в следующей редакции:
"Методика по расчету показателей Подпрограммы 5
Удельный вес проведенных государственных экспертиз оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда к общему количеству обращений, поступивших на государственную экспертизу оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда
Единица измерения
%
Определение показателя
Соотношение количества проведенных государственных экспертиз оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда к общему количеству обращений, поступивших на государственную экспертизу оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда
Алгоритм формирования показателя
Упэ = Эпр / Эп
Наименование и определение базовых показателей
Буквенное обозначение в формуле расчета
Орган исполнительной власти - источник информации
Целевое значение показателя является тем уровнем, к которому стремится субъект бюджетного планирования постоянно
Количество проведенных государственных экспертиз оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда
Эпр
департамент социальной защиты населения автономного округа
Общее количество обращений, поступивших на государственную экспертизу оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда
Эп
департамент социальной защиты населения автономного округа
Оценка деятельности органов местного самоуправления в автономном округе по исполнению переданных государственных полномочий в сфере охраны труда в соответствии с утвержденным перечнем показателей
Единица измерения
Баллы
Определение показателя
Сумма баллов, полученных от функциональных отделов и управлений департамента при оценке деятельности, и выведение среднего балла в целом по всем органам местного самоуправления в автономном округе
Алгоритм формирования показателя
Наименование и определение базовых показателей
Буквенное обозначение в формуле расчета
Перевыполнение планового значения показателя является положительной динамикой, невыполнение - отрицательной
Баллы, установленные функциональным отделом или управлением департамента по исполнению органом социальной защиты населения отдельных государственных полномочий за счет средств федерального бюджета
Баллы, установленные функциональным отделом или управлением департамента по исполнению органом социальной защиты населения отдельных государственных полномочий за счет средств окружного бюджета
Количество функциональных отделов или управлений, принимающих участие в оценке
К
";
16.1.3. абзац третий раздела IV после слов "аттестации рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальной оценки условий труда";
16.2. в приложении № 1 к Государственной программе:
16.2.1. строку 9 графы 2 после слов "аттестация рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальная оценка условий труда";
16.2.2. строку 10 графы 2 после слов "аттестованных по условиям труда" дополнить словами "и (или) прошедших специальную оценку условий труда";
16.2.3. строку 63 графы 2 после слов "аттестации рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальной оценки условий труда".
17. В Положении об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Медицинский информационно-аналитический центр Ямало-Ненецкого автономного округа", утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 25 декабря 2013 года № 1150-П (далее - Положение):
17.1. абзац второй подпункта 6.1.2 пункта 6.1 раздела VI изложить в следующей редакции:
"Руководитель учреждения принимает меры по проведению специальной оценки условий труда для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.";
17.2. строки 1, 2, 5 приложения № 4 к Положению признать утратившими силу.
18. Подпункт 1 пункта 3.16 раздела III Положения о проведении аттестации и тарификации работников государственных учреждений социального обслуживания населения Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 11 февраля 2014 года № 83-П, после слов "аттестации рабочего места" дополнить словами "и (или) специальной оценки условий труда".
19. В Положении об окружном смотре-конкурсе на лучшее состояние условий и охраны труда в бюджетных учреждениях, финансируемых из бюджета Ямало-Ненецкого автономного округа, в номинации "Без производственных травм и профессиональных заболеваний", утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 14 февраля 2014 года № 108-П (далее - Положение):
19.1. пункт 8 графы 2 приложения № 1 к Положению после слов "аттестация рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальная оценка условий труда";
19.2. пункт 8 графы 2 приложения № 2 к Положению после слов "аттестация рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальная оценка условий труда";
19.3. в приложении № 4 к Положению:
19.3.1. абзац двенадцатый пункта 1 после слов "аттестации рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальной оценки условий труда";
19.3.2. пункт 8 графы 2 таблицы пункта 2 после слов "аттестация рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальная оценка условий труда".
------------------------------------------------------------------
ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 августа 2014 г. № 622-П
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЯ
ПРАВИТЕЛЬСТВА ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
В целях приведения нормативных правовых актов Ямало-Ненецкого автономного в соответствие с действующим законодательством Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:
Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа.
Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа
Д.Н.КОБЫЛКИН
Утверждены
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 14 августа 2014 года № 622-П
ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В НЕКОТОРЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
1. Пункты 1 - 4, 6 приложения № 6 к Положению об оплате труда работников окружных государственных учреждений культуры, утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 января 2011 года № 47-П, признать утратившими силу.
2. В пункте 2 примечания к приложению № 2 к Положению об отраслевой системе оплаты труда работников окружных государственных учреждений здравоохранения Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 января 2011 года № 50-П, слова "аттестации рабочих мест по условиям труда" заменить словами "специальной оценки условий труда".
3. Абзац седьмой подпункта 4.2.1 пункта 4.2 раздела II Рекомендаций по разработке исполнительными органами государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденных постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 23 марта 2011 года № 128-П, изложить в следующей редакции:
"Работодатели принимают меры по проведению специальной оценки условий труда для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.".
4. В абзаце шестом подпункта 3.5.4 пункта 3.5 раздела III Положения об установлении системы оплаты труда работников государственного казенного учреждения "Центр развития внешних связей Ямало-Ненецкого автономного округа", утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 октября 2011 года № 795-П, слова "аттестации рабочих мест" заменить словами "специальной оценки условий труда".
5. В Положении об оплате труда работников государственных учреждений Ямало-Ненецкого автономного округа, подведомственных департаменту по науке и инновациям Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 14 февраля 2012 года № 68-П (далее - Положение):
5.1. в подпункте 5.2.1 пункта 5.2 раздела V слова "устанавливаются в соответствии с приложением № 3 к настоящему Положению" заменить словами "(за работу в особых условиях, с вредными и (или) опасными условиями труда, в выходные и нерабочие праздничные дни, в ночное время, за сверхурочную работу, за совмещение профессий (должностей), при увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором) устанавливаются в соответствии с трудовым законодательством";
5.2. приложение № 3 к Положению признать утратившим силу.
6. Абзац второй пункта 4.2 раздела IV Положения об оплате труда работников государственных учреждений средств массовой информации Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 13 апреля 2012 года № 272-П, изложить в следующей редакции:
"Руководители учреждений принимают меры по проведению специальной оценки условий труда для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.".
7. В Положении об оплате труда работников государственных казенных учреждений, осуществляющих материально-техническое обеспечение деятельности исполнительных органов государственной власти и представительств Ямало-Ненецкого автономного округа в Тюменской и Курганской областях, городах Москве, Санкт-Петербурге и Екатеринбурге, утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 26 апреля 2012 года № 311-П (далее - Положение):
7.1. в разделе VII:
7.1.1. абзац второй подпункта 7.3.2 пункта 7.3 изложить в следующей редакции:
"Выплаты компенсационного характера и их конкретные размеры для работников, включая руководителей, осуществляются в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации на основании локального нормативного акта учреждения, принятого с учетом мнения представительного органа работников учреждения.";
7.1.2. в пункте 7.8 слова "компенсационного и" исключить;
7.2. в пункте 8.5 раздела VIII слова "компенсационного и" исключить;
7.3. приложение № 3 к Положению признать утратившим силу.
8. Пункты 1 - 3, 5 приложения № 4 к Положению об оплате труда работников государственного казенного учреждения "Управление по обеспечению деятельности Ситуационного центра Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа", утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 14 мая 2012 года № 360-П, признать утратившими силу.
9. Абзац второй подпункта 6.1.3 пункта 6.1 раздела VI Положения об оплате и стимулировании труда работников государственных учреждений Ямало-Ненецкого автономного округа, подведомственных департаменту информационных технологий и связи Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 13 июня 2012 года № 464-П, изложить в следующей редакции:
"Руководители учреждений принимают меры по проведению специальной оценки условий труда для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.".
10. В Положении об оплате труда работников государственных учреждений сферы туризма Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 18 октября 2012 года № 841-П (далее - Положение):
10.1. в абзаце четвертом пункта 5.3 раздела V слова "аттестации рабочего места" заменить словами "специальной оценки условий труда";
10.2. приложение № 6 к Положению признать утратившим силу.
11. Пункты 1, 2, 4 приложения № 3 к Положению об оплате труда работников государственного казенного учреждения "Государственный архив Ямало-Ненецкого автономного округа", утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 ноября 2012 года № 993-П, признать утратившими силу.
12. Пункты 1 - 3, 5 приложения № 5 к Положению об оплате труда работников государственного казенного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа "Информационно-аналитический центр", утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 24 декабря 2012 года № 1153-П, признать утратившими силу.
13. Пункты 1, 3 - 5 приложения № 3 к Положению об оплате труда работников государственного казенного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа "Дирекция по развитию гостинично-туристического комплекса", утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 14 февраля 2013 года № 91-П, признать утратившими силу.
14. Пункты 1.2 - 1.4, 2 приложения № 1 к Положению об оплате труда работников государственных казенных учреждений в области использования и охраны объектов животного мира и водных биологических ресурсов, подведомственных департаменту природно-ресурсного регулирования, лесных отношений и развития нефтегазового комплекса Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденному постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 24 сентября 2013 года № 798-П, признать утратившими силу.
15. Абзац третий подпункта 6.1.3 пункта 6.1 раздела VI Положения об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Межбольничная аптека Ямало-Ненецкого автономного округа", утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 25 декабря 2013 года № 1093-П, изложить в следующей редакции:
"Директор учреждения принимает меры по проведению специальной оценки условий труда для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.".
16. В государственной программе Ямало-Ненецкого автономного округа "Социальная поддержка граждан и охрана труда на 2014 - 2020 годы", утвержденной постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 25 декабря 2013 года № 1128-П:
16.1. в подпрограмме "Совершенствование системы охраны труда в Ямало-Ненецком автономном округе":
16.1.1. в паспорте Подпрограммы 5:
16.1.1.1. пункт 1 позиции, касающейся показателей Подпрограммы 5, после слов "аттестации рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальной оценки условий труда";
16.1.1.2. абзац третий позиции, касающейся ожидаемых результатов реализации Подпрограммы 5, после слов "аттестации рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальной оценки условий труда";
16.1.2. Методику по расчету показателей Подпрограммы 5 изложить в следующей редакции:
"Методика по расчету показателей Подпрограммы 5
Удельный вес проведенных государственных экспертиз оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда к общему количеству обращений, поступивших на государственную экспертизу оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда
Единица измерения
%
Определение показателя
Соотношение количества проведенных государственных экспертиз оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда к общему количеству обращений, поступивших на государственную экспертизу оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда
Алгоритм формирования показателя
Упэ = Эпр / Эп
Наименование и определение базовых показателей
Буквенное обозначение в формуле расчета
Орган исполнительной власти - источник информации
Целевое значение показателя является тем уровнем, к которому стремится субъект бюджетного планирования постоянно
Количество проведенных государственных экспертиз оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда
Эпр
департамент социальной защиты населения автономного округа
Общее количество обращений, поступивших на государственную экспертизу оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и (или) специальной оценки условий труда
Эп
департамент социальной защиты населения автономного округа
Оценка деятельности органов местного самоуправления в автономном округе по исполнению переданных государственных полномочий в сфере охраны труда в соответствии с утвержденным перечнем показателей
Единица измерения
Баллы
Определение показателя
Сумма баллов, полученных от функциональных отделов и управлений департамента при оценке деятельности, и выведение среднего балла в целом по всем органам местного самоуправления в автономном округе
Алгоритм формирования показателя
Наименование и определение базовых показателей
Буквенное обозначение в формуле расчета
Перевыполнение планового значения показателя является положительной динамикой, невыполнение - отрицательной
Баллы, установленные функциональным отделом или управлением департамента по исполнению органом социальной защиты населения отдельных государственных полномочий за счет средств федерального бюджета
Баллы, установленные функциональным отделом или управлением департамента по исполнению органом социальной защиты населения отдельных государственных полномочий за счет средств окружного бюджета
Количество функциональных отделов или управлений, принимающих участие в оценке
К
";
16.1.3. абзац третий раздела IV после слов "аттестации рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальной оценки условий труда";
16.2. в приложении № 1 к Государственной программе:
16.2.1. строку 9 графы 2 после слов "аттестация рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальная оценка условий труда";
16.2.2. строку 10 графы 2 после слов "аттестованных по условиям труда" дополнить словами "и (или) прошедших специальную оценку условий труда";
16.2.3. строку 63 графы 2 после слов "аттестации рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальной оценки условий труда".
17. В Положении об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Медицинский информационно-аналитический центр Ямало-Ненецкого автономного округа", утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 25 декабря 2013 года № 1150-П (далее - Положение):
17.1. абзац второй подпункта 6.1.2 пункта 6.1 раздела VI изложить в следующей редакции:
"Руководитель учреждения принимает меры по проведению специальной оценки условий труда для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.";
17.2. строки 1, 2, 5 приложения № 4 к Положению признать утратившими силу.
18. Подпункт 1 пункта 3.16 раздела III Положения о проведении аттестации и тарификации работников государственных учреждений социального обслуживания населения Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 11 февраля 2014 года № 83-П, после слов "аттестации рабочего места" дополнить словами "и (или) специальной оценки условий труда".
19. В Положении об окружном смотре-конкурсе на лучшее состояние условий и охраны труда в бюджетных учреждениях, финансируемых из бюджета Ямало-Ненецкого автономного округа, в номинации "Без производственных травм и профессиональных заболеваний", утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 14 февраля 2014 года № 108-П (далее - Положение):
19.1. пункт 8 графы 2 приложения № 1 к Положению после слов "аттестация рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальная оценка условий труда";
19.2. пункт 8 графы 2 приложения № 2 к Положению после слов "аттестация рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальная оценка условий труда";
19.3. в приложении № 4 к Положению:
19.3.1. абзац двенадцатый пункта 1 после слов "аттестации рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальной оценки условий труда";
19.3.2. пункт 8 графы 2 таблицы пункта 2 после слов "аттестация рабочих мест по условиям труда" дополнить словами "и (или) специальная оценка условий труда".
------------------------------------------------------------------