Постановление Администрации города Губкинский от 07.10.2014 N 2407 "О внесении изменений в постановление Администрации города от 05 ноября 2013 года N 2653 "Об утверждении муниципальной программы "Содействие занятости населения на 2014 - 2016 годы"
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ГУБКИНСКОГО
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 7 октября 2014 г. № 2407
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
ОТ 05 НОЯБРЯ 2013 ГОДА № 2653
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ
"СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ НА 2014 - 2016 ГОДЫ"
В соответствии со статьей 61 Устава муниципального образования город Губкинский, постановлением Администрации города от 24 июня 2013 года № 1562 "Об утверждении Порядка разработки, реализации и корректировки муниципальных программ города Губкинского" Администрация города Губкинского постановляет:
1. Внести в постановление Администрации города от 05 ноября 2013 года № 2653 "Об утверждении муниципальной программы "Содействие занятости населения на 2014 - 2016 годы" следующие изменения:
1.1. в наименовании слова "2014 - 2016 годы" заменить словами "2014 - 2020 годы";
1.2. в пункте 1 слова "2014 - 2016 годы" заменить словами "2014 - 2020 годы";
1.3. изложить приложение в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Признать утратившим силу постановление Администрации города от 28 апреля 2014 года № 981 "О внесении изменений в постановление Администрации города от 05 ноября 2013 года № 2653 "Об утверждении муниципальной программы "Содействие занятости населения на 2014 - 2016 годы".
3. Разместить настоящее постановление на официальном сайте Администрации города Губкинского.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации города по экономике Пичугину А.И.
Глава города
В.В.ЛЕБЕДЕВИЧ
Приложение
к постановлению Администрации города
от 7 октября 2014 года № 2407
МУНИЦИПАЛЬНАЯ ПРОГРАММА
"СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ НА 2014 - 2020 ГОДЫ"
1. Паспорт муниципальной программы
"Содействие занятости населения на 2014 - 2020 годы"
таблица 1
Заказчик муниципальной программы
Администрация города Губкинского
Основные разработчики муниципальной программы
Управление экономики Администрации города Губкинского
Куратор и участники муниципальной программы
Куратор - заместитель главы Администрации города по экономике;
ответственный исполнитель - управление экономики Администрации города.
Участники:
ГКУ ЯНАО Центр занятости населения города Губкинский,
МБУ "ГДК "Олимп", МБУ "ГМОС",
МБУ "ЦБС г. Губкинского", МБУ "МЦ "Факел",
МКУСОН ЦСПСиД "Елена",
МБУ "ЦДДМ "Современник",
МБОУДОД "ДШИ № 2",
МБОУ "ООШ № 6",
МБОУ "СОШ № 7",
МБОУ "ООШ № 1",
МАОУ "СОШ № 4",
МБДОУ д/с "Светлячок",
МАДОУ ЦРР - д/с "Сказка",
МБУ "ФСК "Фортуна",
МКУ "Управление имущественных отношений"
Цель муниципальной программы
Создание условий по приобщению несовершеннолетних граждан к труду, получению профессиональных навыков, адаптации к трудовой деятельности, а также поддержание доходов незанятого населения через временную занятость и общественные работы
Задачи муниципальной программы
1. Обеспечение на рынке труда города занятости безработных граждан и граждан, ищущих работу, путем организации временных общественных работ.
2. Временное обеспечение занятости несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
3. Развитие и совершенствование деятельности мобильных трудовых отрядов
Сроки реализации муниципальной программы
2014 - 2020 годы
Перечень основных мероприятий
1. Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу.
2. Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
3. Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
Ресурсное обеспечение муниципальной программы
Общий объем финансирования из местного бюджета 41201,6 тыс. руб., в том числе по годам:
Объем финансирования, утвержденный решением Городской Думы о бюджете муниципального образования город Губкинский, 5102 тыс. руб., в том числе по годам:
Дополнительная потребность в средствах местного бюджета 36099,6 тыс. руб., в том числе по годам:
2014 год - 5102 тыс. руб.
5102
0
2015 год - 6016,6 тыс. руб.
0
6016,6
2016 год - 6016,6 тыс. руб.
0
6016,6
2017 год - 6016,6 тыс. руб.
0
6016,6
2018 год - 6016,6 тыс. руб.
0
6016,6
2019 год - 6016,6 тыс. руб.
0
6016,6
2020 год - 6016,6 тыс. руб.
0
6016,6
Ожидаемые результаты реализации муниципальной программы и показатели эффективности
Результатом реализации программы является создание временных рабочих мест для безработных граждан, граждан, ищущих работу и несовершеннолетних, приобщение подростков к труду, приобретение ими профессиональных навыков
1) Численность трудоустроенных на временные общественные работы граждан из соответствующих категорий - 2014 год - 49 человек;
2) Численность несовершеннолетних, трудоустроенных в учреждения города, 2014 год - 111 человек;
3) Численность трудоустроенных несовершеннолетних в мобильных трудовых отрядах, 2014 год - 105 человек
1) Численность трудоустроенных на временные общественные работы граждан из соответствующих категорий, 2015 - 2020 годы - 69 человек ежегодно;
2) Численность несовершеннолетних, трудоустроенных в учреждения города, 2015 - 2020 годы - 151 человек ежегодно;
3) Численность трудоустроенных несовершеннолетних в мобильных трудовых отрядах, 2015 - 2020 годы - 105 человек ежегодно.
Показатели эффективности реализации программы:
1) Доля трудоустроенных граждан на общественные работы в общей численности обратившихся за трудоустройством, 2014 год - 8,3%;
2) Доля трудоустроенных несовершеннолетних в общей численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет, 2014 год - 8,9%;
3) Доля трудоустроенных в мобильные трудовые отряды от общей численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет, 2014 год - 8,3%.
Показатели эффективности реализации программы:
1) Доля трудоустроенных граждан на общественные работы в общей численности обратившихся за трудоустройством, 2015 - 2020 годы - 11,2% ежегодно;
2) Доля трудоустроенных несовершеннолетних в общей численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет, 2015 - 2020 годы - 11,9% ежегодно;
3) Доля трудоустроенных в мобильные трудовые отряды от общей численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет, 2015 - 2020 годы - 8,3% ежегодно.
2. Содержание проблемы в сфере рынка труда
Уровень регистрируемой безработицы по городу Губкинскому на 1 октября 2013 года составлял 0,27%.
На 01 октября 2013 года в государственное казенное учреждение Ямало-Ненецкого автономного округа Центр занятости населения города Губкинский за предоставлением государственных услуг по содействию в поиске подходящей работы обратилось 614 человек.
По сравнению с 2012 годом структура рынка труда по профессиональной принадлежности изменилась в сторону уменьшения граждан, работавших на должности служащего, до 18,2% и доли граждан, работавших по рабочей профессии, до 27,1%. Увеличилась доля граждан, ранее не работавших или ищущих работу впервые 54%.
Структура обратившихся граждан по возрасту говорит об увеличении притока на рынок труда молодежи. Доля молодежи в возрасте от 14 до 29 лет в общем количестве обратившихся в службу занятости граждан увеличилась и составила 79,1%.
В составе безработных граждан, состоящих на учете в центре занятости населения, 50,1% граждан имеют высокий уровень образования, из них:
- лица, имеющие высшее профессиональное образование, - 31,3%;
- лица, имеющие среднее профессиональное образование, - 18,8%.
Удельный вес безработных граждан, имеющих низкое образование, составляет 49,9%.
Наиболее востребованные профессии: бухгалтер, водитель автомобиля, кладовщик, врач, инженер, машинист спецтехники, слесарь по ремонту автомобилей, менеджер, электромонтер, продавец непродовольственных товаров, юрисконсульт, повар.
Одной из мер, способствующих сохранению и рациональному использованию рабочих кадров для предприятий города и региона в целом, является организация временного трудоустройства для безработных граждан, граждан, ищущих работу, на общественные и временные работы.
За период с января по сентябрь 2013 года в Центр занятости населения города Губкинский обратилось 335 граждан, ранее не работавших и ищущих работу, что составляет 54,6% от числа обратившихся граждан, и 51 гражданин, имеющий длительный перерыв в работе, что составляет 8,3% от числа обратившихся в службу занятости.
Участие в общественных работах позволяет поддерживать жизненный уровень граждан, оставшихся без работы, а также повышает их мотивацию к труду. Работодатели получают возможность более рационально использовать свой квалифицированный персонал путем привлечения временных работников с последующим отбором и зачислением лучших из них в постоянный штат. Кроме того, это позволяет им сохранить подготовленные рабочие кадры.
Развитие эффективного рынка труда требует осуществления комплекса мероприятий, увязанных по срокам, источникам финансирования, требующих координации между различными ведомствами, работодателями, и может быть реализовано только программными методами.
Мероприятия, которые планируются в рамках муниципальной программы, способствуют сохранению ситуации численности безработных граждан в пределах допустимого уровня, увеличению объемов организации общественных и временных рабочих мест для граждан с низкой конкурентоспособностью на рынке труда.
Основной целью временного трудоустройства несовершеннолетних граждан является профилактика безнадзорности и правонарушений среди несовершеннолетних, их ранняя профориентация, помощь в овладении трудовыми навыками, поддержка семейного бюджета подростков из числа испытывающих трудности в поиске работы.
Содействие временному трудоустройству подростков позволяет не только обеспечить им доступ к трудовой деятельности, но в какой-то мере снять остроту социальной напряженности в обществе, имеет огромную ценность в воспитании и формировании личностных качеств, профилактики безнадзорности, предупреждении наркомании, токсикомании, алкоголизма и других правонарушений среди несовершеннолетних.
В связи с этим, приоритетным правом при трудоустройстве на временную работу пользуются подростки из числа сирот и лишенных попечения родителей, подростки из семей неполных, многодетных и неблагополучных, а также подростки, состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и отделе внутренних дел, из них в 2013 году трудоустроены:
- из числа сирот и оставшихся без попечения родителей, а также лиц, их заменяющих, - 7 человек;
- состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и находящиеся в группе по делам несовершеннолетних при ОМВД России по г. Губкинский - 34 человека;
- из семей безработных граждан, неполных, многодетных семей - 93 человека.
Направление подростков для трудоустройства осуществляется в соответствии с Перечнем видов временных работ для несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, утверждаемым ежегодно территориальным отделом Управления Роспотребнадзора.
Вместе с тем, в муниципальной программе предусмотрена организация работы мобильного трудового отряда Главы города в летний период, основными функциями которого являются работы по благоустройству территорий, в том числе санитарная очистка земель общего пользования города.
Мобильный трудовой отряд работает в городе с целью общественного воспитания и формирования гражданственности, реализации социальных и трудовых инициатив студенчества, приобретения молодыми людьми навыков профессиональной трудовой и управленческой деятельности, содействия личностному развитию, а также процессам трудовой и социальной адаптации молодежи.
Основными задачами деятельности мобильных трудовых отрядов являются:
- содействие временному и постоянному трудоустройству подростков, студентов и выпускников учебных заведений;
- привлечение учащейся молодежи к участию в трудовой деятельности;
- патриотическое воспитание молодежи, поддержка и развитие традиций движения студенческих отрядов в культурной и социально значимой работе среди населения;
- формирование кадрового резерва для различных отраслей экономики Российской Федерации.
Принятие данной Программы обусловлено необходимостью создания условий для реализации права на труд и защиту от безработицы при осуществлении мероприятий, способствующих занятости граждан, испытывающих трудности в поиске работы, а также временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
Финансовое обеспечение Программы будет осуществляться за счет средств бюджета города Губкинского.
3. Цели и задачи программы
Целью Программы является создание условий по приобщению несовершеннолетних граждан к труду, получению профессиональных навыков, адаптации к трудовой деятельности, а также поддержание доходов незанятого населения через временную занятость и общественные работы.
Достижение цели возможно при решении следующих задач:
1. Обеспечение на рынке труда города занятости безработных граждан и граждан, ищущих работу, путем организации временных общественных работ.
Организацию общественных работ планируется осуществить на социально значимых объектах города Губкинского. Приоритетными направлениями общественных работ являются уборка и озеленение территорий, курьерская работа и другое.
2. Временное обеспечение занятости несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время на базе муниципальных учреждений города позволит организовать занятость подростков в свободное от учебы время, приобретение подростками трудовых навыков.
3. Развитие и совершенствование деятельности мобильных трудовых отрядов.
Трудовые отряды помогают в решении кадровых вопросов, организации временной занятости молодежи, профилактики негативных явлений в молодежной среде, трудовом и нравственном воспитании, приобретении профессиональных навыков, ускорении процесса социализации молодых людей, а также финансовой обеспеченности студенчества. Ценность труда в мобильных трудовых отрядах заключается в адаптации молодежи к современным условиям производственных отношений, развитию инициативности и самостоятельности, организационных и деловых качеств, формированию положительного мировоззрения.
4. Объемы и источники финансирования
Финансовой основой реализации Программы являются средства бюджета города. Плановые ассигнования на реализацию Программы составляют: в 2014 году - 5102 тыс. руб.; в 2015 году - 6016,6 тыс. руб.; в 2016 году - 6016,6 тыс. руб., в 2017 году - 6016,6 тыс. руб., в 2018 году - 6016,6 тыс. руб., в 2019 году - 6016,6 тыс. руб., в 2020 году - 6016,6 тыс. руб.
Перечень мероприятий муниципальной программы
таблица 2
№ п/п
Наименование мероприятий
Наименование ответственного исполнителя (участника)
Ресурсное обеспечение муниципальной программы (тыс. руб.)
Общий объем финансирования
Объем, утвержденный решением Городской Думы
Дополнительная потребность в средствах местного бюджета
Цель 1: создание условий по приобщению несовершеннолетних граждан к труду, получению профессиональных навыков, адаптации к трудовой деятельности, а также поддержание доходов незанятого населения через временную занятость и общественные работы
Задача 1: обеспечение на рынке труда города занятости безработных граждан и граждан, ищущих работу, путем организации временных общественных работ
1.1.
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского для трудоустройства безработных граждан, граждан, ищущих работу
МБУ "ГДК "Олимп", МБУ "ГМОС", МБУ "ЦБС г. Губкинского", МКУСОН ЦСПСиД "Елена", МБУ "ЦДДМ "Современник", МБОУДОД "ДШИ № 2", МБУ "МЦ "Факел", МАОУ "СОШ № 4"
7601,8
817,0
6784,8
2014 год, из средств местного бюджета
817,0
817,0
0
2015 год, из средств местного бюджета
1130,8
0
1130,8
2016 год, из средств местного бюджета
1130,8
0
1130,8
2017 год, из средств местного бюджета
1130,8
0
1130,8
2018 год, из средств местного бюджета
1130,8
0
1130,8
2019 год, из средств местного бюджета
1130,8
0
1130,8
2020 год, из средств местного бюджета
1130,8
0
1130,8
Задача 2: временное обеспечение занятости несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
2.1.
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях, организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГДК "Олимп", МБУ "ГМОС", МБУ "ЦБС г. Губкинского", МКУСОН ЦСПСиД "Елена", МБУ "ЦДДМ "Современник", МБУ "МЦ "Факел", МБОУДОД "ДШИ № 2", МБОУ "ООШ № 6", МБОУ "СОШ № 7", МБУ "ФСК "Фортуна", МАОУ "СОШ № 4", МБОУ "ООШ № 1", МБДОУ д/с "Светлячок", МАДОУ ЦРР - д/с "Сказка", МКУ "Управление имущественных отношений"
16705,5
1857,9
14847,6
2014 год, из средств местного бюджета
1857,9
1857,9
0
2015 год, из средств местного бюджета
2474,6
0
2474,6
2016 год, из средств местного бюджета
2474,6
0
2474,6
2017 год, из средств местного бюджета
2474,6
0
2474,6
2018 год, из средств местного бюджета
2474,6
0
2474,6
2019 год, из средств местного бюджета
2474,6
0
2474,6
2020 год, из средств местного бюджета
2474,6
0
2474,6
Задача 3: развитие и совершенствование деятельности мобильных трудовых отрядов
3.1.
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
16894,3
2427,1
14467,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
12060,8
1736,6
10324,2
приобретение материалов
4833,5
690,5
4143
2014 год, из средств местного бюджета
2427,1
2427,1
0
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1736,6
1736,6
0
приобретение материалов
690,5
690,5
0
2015 год, из средств местного бюджета
2411,2
0
2411,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1720,7
0
1720,7
приобретение материалов
690,5
0
690,5
2016 год, из средств местного бюджета
2411,2
0
2411,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1720,7
0
1720,7
приобретение материалов
690,5
0
690,5
2017 год, из средств местного бюджета
2411,2
0
2411,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1720,7
0
1720,7
приобретение материалов
690,5
0
690,5
2018 год, из средств местного бюджета
2411,2
0
2411,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1720,7
0
1720,7
приобретение материалов
690,5
0
690,5
2019 год, из средств местного бюджета
2411,2
0
2411,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1720,7
0
1720,7
приобретение материалов
690,5
0
690,5
2020 год, из средств местного бюджета
2411,2
0
2411,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1720,7
0
1720,7
приобретение материалов
690,5
0
690,5
Итого по Программе, из средств местного бюджета
41201,6
5102,0
36099,6
2014 год
5102,0
5102,0
0
2015 год
6016,6
0
6016,6
2016 год
6016,6
0
6016,6
2017 год
6016,6
0
6016,6
2018 год
6016,6
0
6016,6
2019 год
6016,6
0
6016,6
2020 год
6016,6
0
6016,6
5. Методы реализации муниципальной программы
и ожидаемые результаты
Перечень исполнителей Программы, количество временных рабочих мест и виды общественных работ определяются приложением к настоящей Программе.
Финансовое обеспечение программных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда города Губкинского, осуществляется за счет ассигнований бюджета города Губкинского.
Реализация мероприятия "Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу" осуществляется в форме создания временных рабочих мест для ищущих работу граждан, обратившихся за содействием в трудоустройстве в службу занятости (включая граждан, официально зарегистрированных в качестве безработного), на основании договоров, заключенных между Центром занятости населения и работодателем, создающим временные рабочие места на срок не более двух месяцев.
Общественные работы являются важным звеном в системе обеспечения занятости. Они представляют собой одну из действенных форм социальной защиты граждан, оставшихся без работы. Именно поэтому эффективная организация общественных работ позволяет достичь решения ряда вопросов, имеющих важное значение для граждан, предприятий, органов власти, а именно расширение сферы применения труда незанятого населения.
Через организацию общественных работ поддерживается материальное обеспечение безработных граждан, сохраняется их профессиональный уровень, поддерживается мотивация к труду. У длительно неработающих граждан появляется возможность трудовой адаптации по имеющейся профессии.
Социальная значимость общественных работ огромна для безработных - это возможность поддержать свой бюджет в период поиска постоянной работы. Для работодателей - подобрать работников, а для органов власти - решить проблемы занятости одновременно с другими неотложными задачами, например, социальным обеспечением, благоустройством города, строительством и ремонтом дорог и др. Они имеют общественно полезную направленность: благоустройство территории, ремонт библиотечного фонда, социальная помощь пожилым людям и др.
Для организации и проведения общественных работ органы службы занятости:
- анализируют состояние рынка труда, количество и состав незанятого населения и безработных граждан;
- выявляют спрос и предложение на участие в общественных работах;
- осуществляют сбор информации о возможности проведения общественных работ на предприятиях и в организациях;
- организуют проведение ярмарок вакансий временных рабочих мест с целью реализации мероприятий активной политики занятости.
Реализация мероприятия "Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время" осуществляется в форме создания временных рабочих мест для несовершеннолетних граждан на основании договоров, заключенных между Центром занятости населения и работодателем, создающим временные рабочие места на срок не более двух месяцев.
Временное трудоустройство несовершеннолетних - одна из форм их занятости в свободное время.
Организация временного трудоустройства является профилактикой безнадзорности и правонарушений, предупреждением безнадзорности, наркомании, токсикомании, алкоголизма среди подростков.
Работа в свободное от учебы время приносит дополнительный доход, тем самым, подросток имеет возможность оказать помощь своей семье. Кроме этого, самостоятельность предусматривает ответственность за качественное выполнение своей работы.
Приоритетным правом при трудоустройстве на временную работу пользуются подростки из числа сирот и лишенных попечения родителей, подростки из семей безработных граждан, неполных, многодетных и неблагополучных семей, а также подростки, состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и отделе внутренних дел.
Подросток, принимая участие во временных работах, становится ответственнее, приобретает профессиональные навыки общения, знакомится с трудовой деятельностью и делает первые шаги по выбору будущей профессии.
Реализация мероприятия "Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании город Губкинский" осуществляется в форме создания временных рабочих мест для несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, обратившихся в Центр занятости населения, на основании договоров, заключенных между МБУ "ЦДДМ "Современник" и Центром занятости населения на срок не более двух месяцев. Организация деятельности мобильных трудовых отрядов позволит трудоустроить несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в летний период.
Мобильный трудовой отряд создается с целью общественного воспитания и формирования гражданственности, патриотизма у молодежи, реализации социальных и трудовых инициатив студенчества, приобретения молодыми людьми навыков профессиональной трудовой и управленческой деятельности, содействия личностному развитию, а также процессам трудовой и социальной адаптации молодежи.
Участники Программы производят финансирование расходов на организацию общественных работ, временное трудоустройство несовершеннолетних в соответствии с бюджетными ассигнованиями на текущий финансовый год.
Финансирование работодателем затрат на заработную плату производится в размере не менее минимального размера оплаты труда, установленного в ЯНАО в месяц на одного работающего и начислений на выплаты по оплате труда.
В соответствии с ежегодным планом работ мобильного трудового отряда Главы города формируется перечень работ по благоустройству территорий, в том числе санитарная очистка территорий города, побелка ограждений, уход за зелеными насаждениями, посадка цветочной рассады.
Благоустройство и озеленение является важнейшей сферой деятельности муниципального хозяйства. Именно в этой сфере создаются те условия для населения, которые обеспечивают возможность для здоровой, комфортной, удобной жизни.
Для обеспечения выполнения поставленной задачи деятельности отряда необходимо приобретение уборочного инвентаря (грабли, ведра, метлы, лопаты) и специальной одежды, обеспечивающей индивидуальную защиту от неблагоприятного воздействия механических и физических факторов внешней среды, что установлено Типовыми нормами бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденными Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 1 октября 2008 г. № 541н.
Средства на реализацию мероприятий Программы выделяются на основании предложений, разработанных Администрацией города, включая перечень муниципальных учреждений и организаций, численность участников мероприятий, объемы и виды общественных работ и работ для временного трудоустройства несовершеннолетних.
В целях реализации мероприятий Программы Центр занятости населения заключает с работодателями договоры о совместной деятельности по организации и проведению общественных работ и временному трудоустройству несовершеннолетних, осуществляет контроль за исполнением обязательств по договорам на основании актов выполненных договорных обязательств, табелей учета рабочего времени и документов по оплате труда (расчетных, платежных ведомостей и др.).
При заключении договора о совместной деятельности по организации общественных работ и временного трудоустройства несовершеннолетних предусматриваются основные обязательства работодателя:
1) организовать рабочие места для выполнения общественных работ и трудоустройства несовершеннолетних;
2) принять на работу безработных или ищущих работу граждан, а также несовершеннолетних граждан, направленных Центром занятости населения;
3) заключить с направленными Центром занятости населения безработными или ищущими работу гражданами, а также несовершеннолетними гражданами срочные трудовые договоры сроком до двух месяцев;
4) своевременно производить выплату заработной платы работникам, занятым на общественных и временных работах, соразмерно отработанному времени (оплата труда работника, полностью отработавшего в соответствующем месяце норму рабочего времени, производится из расчета не ниже минимального размера оплаты труда, установленного в ЯНАО);
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о труде, об охране труда и социальном страховании.
В зависимости от экономической ситуации в городе Губкинском, в том числе в организациях, параметры программных мероприятий (перечень предприятий (организаций), численность участников, виды работ, объемы финансирования) подлежат уточнению и могут корректироваться.
Ожидаемый результат от реализации мероприятий
муниципальной программы
таблица 3
№ п/п
Наименование показателей
Единица измерения
Значение показателей результативности
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
2019 год
2020 год
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
Цель 1: создание условий по приобщению несовершеннолетних граждан к труду, получению профессиональных навыков, адаптации к трудовой деятельности, а также поддержание доходов незанятого населения через временную занятость и общественные работы
Задача 1: обеспечение на рынке труда города занятости безработных граждан и граждан, ищущих работу, путем организации временных общественных работ
1.1.
Численность трудоустроенных на временные общественные работы граждан из соответствующих категорий
чел.
49
-
0
69
0
69
0
69
0
69
0
69
0
69
Задача 2: временное обеспечение занятости несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
2.1.
Численность несовершеннолетних, трудоустроенных в учреждения города
чел.
111
-
0
151
0
151
0
151
0
151
0
151
0
151
Задача 3: развитие и совершенствование деятельности мобильных трудовых отрядов
3.1.
Численность трудоустроенных несовершеннолетних в мобильных трудовых отрядах
чел.
105
-
0
105
0
105
0
105
0
105
0
105
0
105
6. Система организации контроля за исполнением
муниципальной программы
Общий контроль за исполнением Программы осуществляет управление экономики Администрации города.
Участник Программы осуществляет:
- обеспечение выполнения Программы за счет финансирования из местного бюджета;
- подготовку информации о ходе реализации Программы;
- подготовку предложений по корректировке Программы;
- совершенствование механизма реализации Программы;
- контроль за эффективным и целевым использованием средств, выделяемых на реализацию Программы.
Для проведения текущего мониторинга реализации Программы участник:
- формирует и направляет ответственному исполнителю Программы информацию об исполнении мероприятий по форме, установленной Порядком разработки, реализации и корректировки муниципальных программ;
- ежегодно в срок до 25 января года, следующего за отчетным, формирует доклад о ходе реализации и оценке эффективности реализации мероприятий Программы.
7. Оценка эффективности реализации муниципальной программы
Реализация Программы в 2014 - 2020 годах позволит расширить возможности занятости безработных граждан, ищущих работу, и работников, находящихся под риском увольнения, за счет трудоустройства на временные рабочие места, повышения уровня профессиональной компетентности и трудовой мобильности, позволит сдержать рост безработицы в городе Губкинском, а также организовать занятость подростков в свободное от учебы время, приобретение подростками трудовых навыков.
В результате реализации Программы в 2014 - 2020 годах предполагается достижение показателей эффективности:
- доля трудоустроенных граждан на общественные работы в общей численности обратившихся за трудоустройством: 2014 год - 8,3%, 2015 - 2020 годы 11,2% (количество трудоустроенных на общественные работы / общая численность обратившихся за трудоустройством * 100%);
- доля трудоустроенных несовершеннолетних в общей численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет: 2014 год - 8,9%, 2015 - 2020 годы - 11,9% (численность трудоустроенных несовершеннолетних / численность несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет * 100%);
- доля трудоустроенных в мобильные трудовые отряды от общей численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет - 8,3% ежегодно (численность трудоустроенных в мобильный отряд города / численность несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет * 100%).
Для расчета численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет применяются данные Прогноза социально-экономического развития города на 2014 - 2016 годы, а также отчетная численность по половозрастному составу населения города по данным Тюменьстат.
Приложение
к муниципальной программе
"Содействие занятости
населения на 2014 - 2020 годы"
ПЕРЕЧЕНЬ
ИСПОЛНИТЕЛЕЙ ПРОГРАММЫ, ПЛАНИРУЕМАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ
ТРУДОУСТРАИВАЕМЫХ, ВИДЫ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ И РАБОТ
ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ
В ВОЗРАСТЕ ОТ 14 ДО 18 ЛЕТ
Численность в рамках утвержденных денежных средств Решением городской Думы
Дополнительная потребность
Виды работ
Наименование организации
Всего по учреждению
январь
февраль
март
апрель
май
июнь
июль
август
сентябрь
октябрь
ноябрь
декабрь
2014 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
16
2
2
2
2
2
2
2
2
Подсобные работы; обслуживание музейно - выставочного комплекса
МБУ "ГДК Олимп"
6
2
2
2
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
18
2
3
3
3
2
2
2
1
Подсобные работы; курьерская работа.
МБУ "ЦДДМ "Современник"
20
7
6
7
Вожатый
МБОУДОД "ДШИ № 2"
4
1
2
1
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
8
1
1
1
1
1
1
1
1
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
8
4
4
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной сферы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
1
1
1
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
4
1
2
1
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
1
1
1
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
8
3
2
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
1
2
1
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
1
1
1
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
2
2
2
Подсобные работы, благоустройство, очистка и озеленение территории
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
111
5
30
31
26
5
5
5
4
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
4
1
1
1
1
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
4
2
2
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
1
1
1
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
4
2
2
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
4
2
2
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений.
МБУ "ГМОС"
16
2
2
2
2
2
2
2
2
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
7
2
3
2
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
7
3
2
2
Делопроизводство; курьерская работа, подсобные работы
Итого - численность трудоустраиваемых на общественные работы:
49
2
15
15
8
3
2
2
2
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
45
30
30
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого: численность трудоустраиваемых
105
0
0
0
0
0
45
30
30
0
0
0
0
Итого в 2014 году
265
0
0
0
0
7
90
76
64
8
7
7
6
2015 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
24
Подсобные работы; обслуживание музейно-выставочного комплекса
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
27
Подсобные работы; курьерская работа
МБУ "ЦДДМ "Современник"
27
Организация досуга детей; вожатый; подсобные работы
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
12
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
12
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной системы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
Подсобные работы; благоустройство, очистка и озеленение территории
МКУ "Управление имущественных отношений"
3
Курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
151
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
6
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
6
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений.
МБУ "ГМОС"
24
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
9
Работа вожатыми; делопроизводство; курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых на общественные работы:
69
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого - численность трудоустраиваемых
105
Итого в 2015 году
325
2016 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
24
Подсобные работы; обслуживание музейно-выставочного комплекса
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
27
Подсобные работы; курьерская работа
МБУ "ЦДДМ "Современник"
27
Организация досуга детей; вожатый; подсобные работы
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
12
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
12
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной системы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
Подсобные работы; благоустройство, очистка и озеленение территории
МКУ "Управление имущественных отношений"
3
Курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
151
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
6
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
6
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений
МБУ "ГМОС"
24
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
9
Работа вожатыми; делопроизводство; курьерская работа
Итого - численность трудоустроенных на общественные работы:
69
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого: численность трудоустроенных
105
Итого в 2016 году
325
2017 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
24
Подсобные работы; обслуживание музейно-выставочного комплекса
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
27
Подсобные работы; курьерская работа
МБУ "ЦДДМ "Современник"
27
Организация досуга детей; вожатый; подсобные работы
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
12
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
12
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной системы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
Подсобные работы; благоустройство, очистка и озеленение территории
МКУ "Управление имущественных отношений"
3
Курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
151
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
6
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
6
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений
МБУ "ГМОС"
24
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
9
Работа вожатыми; делопроизводство; курьерская работа
Итого - численность трудоустроенных на общественные работы:
69
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого: численность трудоустроенных
105
Итого в 2017 году
325
2018 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
24
Подсобные работы; обслуживание музейно-выставочного комплекса
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
27
Подсобные работы; курьерская работа
МБУ "ЦДДМ "Современник"
27
Организация досуга детей; вожатый; подсобные работы
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
12
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
12
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной системы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
Подсобные работы; благоустройство, очистка и озеленение территории
МКУ "Управление имущественных отношений"
3
Курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
151
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
6
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
6
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений
МБУ "ГМОС"
24
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
9
Работа вожатыми; делопроизводство; курьерская работа
Итого - численность трудоустроенных на общественные работы:
69
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого: численность трудоустроенных
105
Итого в 2018 году
325
2019 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
24
Подсобные работы; обслуживание музейно-выставочного комплекса
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
27
Подсобные работы; курьерская работа
МБУ "ЦДДМ "Современник"
27
Организация досуга детей; вожатый; подсобные работы
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
12
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
12
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной системы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
Подсобные работы; благоустройство, очистка и озеленение территории
МКУ "Управление имущественных отношений"
3
Курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
151
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
6
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
6
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений
МБУ "ГМОС"
24
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
9
Работа вожатыми; делопроизводство; курьерская работа
Итого - численность трудоустроенных на общественные работы:
69
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого: численность трудоустроенных
105
Итого в 2019 году
325
2020 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
24
Подсобные работы; обслуживание музейно-выставочного комплекса
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
27
Подсобные работы; курьерская работа
МБУ "ЦДДМ "Современник"
27
Организация досуга детей; вожатый; подсобные работы
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
12
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
12
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной системы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
Подсобные работы; благоустройство, очистка и озеленение территории
МКУ "Управление имущественных отношений"
3
Курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
151
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
6
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
6
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений
МБУ "ГМОС"
24
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
9
Работа вожатыми; делопроизводство; курьерская работа
Итого - численность трудоустроенных на общественные работы:
69
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого: численность трудоустроенных
105
Итого в 2020 году
325
Итого по программе
2215
0
0
0
0
7
90
76
64
8
7
7
6
1950
------------------------------------------------------------------
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ГУБКИНСКОГО
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 7 октября 2014 г. № 2407
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
ОТ 05 НОЯБРЯ 2013 ГОДА № 2653
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ
"СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ НА 2014 - 2016 ГОДЫ"
В соответствии со статьей 61 Устава муниципального образования город Губкинский, постановлением Администрации города от 24 июня 2013 года № 1562 "Об утверждении Порядка разработки, реализации и корректировки муниципальных программ города Губкинского" Администрация города Губкинского постановляет:
1. Внести в постановление Администрации города от 05 ноября 2013 года № 2653 "Об утверждении муниципальной программы "Содействие занятости населения на 2014 - 2016 годы" следующие изменения:
1.1. в наименовании слова "2014 - 2016 годы" заменить словами "2014 - 2020 годы";
1.2. в пункте 1 слова "2014 - 2016 годы" заменить словами "2014 - 2020 годы";
1.3. изложить приложение в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Признать утратившим силу постановление Администрации города от 28 апреля 2014 года № 981 "О внесении изменений в постановление Администрации города от 05 ноября 2013 года № 2653 "Об утверждении муниципальной программы "Содействие занятости населения на 2014 - 2016 годы".
3. Разместить настоящее постановление на официальном сайте Администрации города Губкинского.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации города по экономике Пичугину А.И.
Глава города
В.В.ЛЕБЕДЕВИЧ
Приложение
к постановлению Администрации города
от 7 октября 2014 года № 2407
МУНИЦИПАЛЬНАЯ ПРОГРАММА
"СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ НА 2014 - 2020 ГОДЫ"
1. Паспорт муниципальной программы
"Содействие занятости населения на 2014 - 2020 годы"
таблица 1
Заказчик муниципальной программы
Администрация города Губкинского
Основные разработчики муниципальной программы
Управление экономики Администрации города Губкинского
Куратор и участники муниципальной программы
Куратор - заместитель главы Администрации города по экономике;
ответственный исполнитель - управление экономики Администрации города.
Участники:
ГКУ ЯНАО Центр занятости населения города Губкинский,
МБУ "ГДК "Олимп", МБУ "ГМОС",
МБУ "ЦБС г. Губкинского", МБУ "МЦ "Факел",
МКУСОН ЦСПСиД "Елена",
МБУ "ЦДДМ "Современник",
МБОУДОД "ДШИ № 2",
МБОУ "ООШ № 6",
МБОУ "СОШ № 7",
МБОУ "ООШ № 1",
МАОУ "СОШ № 4",
МБДОУ д/с "Светлячок",
МАДОУ ЦРР - д/с "Сказка",
МБУ "ФСК "Фортуна",
МКУ "Управление имущественных отношений"
Цель муниципальной программы
Создание условий по приобщению несовершеннолетних граждан к труду, получению профессиональных навыков, адаптации к трудовой деятельности, а также поддержание доходов незанятого населения через временную занятость и общественные работы
Задачи муниципальной программы
1. Обеспечение на рынке труда города занятости безработных граждан и граждан, ищущих работу, путем организации временных общественных работ.
2. Временное обеспечение занятости несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
3. Развитие и совершенствование деятельности мобильных трудовых отрядов
Сроки реализации муниципальной программы
2014 - 2020 годы
Перечень основных мероприятий
1. Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу.
2. Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
3. Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
Ресурсное обеспечение муниципальной программы
Общий объем финансирования из местного бюджета 41201,6 тыс. руб., в том числе по годам:
Объем финансирования, утвержденный решением Городской Думы о бюджете муниципального образования город Губкинский, 5102 тыс. руб., в том числе по годам:
Дополнительная потребность в средствах местного бюджета 36099,6 тыс. руб., в том числе по годам:
2014 год - 5102 тыс. руб.
5102
0
2015 год - 6016,6 тыс. руб.
0
6016,6
2016 год - 6016,6 тыс. руб.
0
6016,6
2017 год - 6016,6 тыс. руб.
0
6016,6
2018 год - 6016,6 тыс. руб.
0
6016,6
2019 год - 6016,6 тыс. руб.
0
6016,6
2020 год - 6016,6 тыс. руб.
0
6016,6
Ожидаемые результаты реализации муниципальной программы и показатели эффективности
Результатом реализации программы является создание временных рабочих мест для безработных граждан, граждан, ищущих работу и несовершеннолетних, приобщение подростков к труду, приобретение ими профессиональных навыков
1) Численность трудоустроенных на временные общественные работы граждан из соответствующих категорий - 2014 год - 49 человек;
2) Численность несовершеннолетних, трудоустроенных в учреждения города, 2014 год - 111 человек;
3) Численность трудоустроенных несовершеннолетних в мобильных трудовых отрядах, 2014 год - 105 человек
1) Численность трудоустроенных на временные общественные работы граждан из соответствующих категорий, 2015 - 2020 годы - 69 человек ежегодно;
2) Численность несовершеннолетних, трудоустроенных в учреждения города, 2015 - 2020 годы - 151 человек ежегодно;
3) Численность трудоустроенных несовершеннолетних в мобильных трудовых отрядах, 2015 - 2020 годы - 105 человек ежегодно.
Показатели эффективности реализации программы:
1) Доля трудоустроенных граждан на общественные работы в общей численности обратившихся за трудоустройством, 2014 год - 8,3%;
2) Доля трудоустроенных несовершеннолетних в общей численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет, 2014 год - 8,9%;
3) Доля трудоустроенных в мобильные трудовые отряды от общей численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет, 2014 год - 8,3%.
Показатели эффективности реализации программы:
1) Доля трудоустроенных граждан на общественные работы в общей численности обратившихся за трудоустройством, 2015 - 2020 годы - 11,2% ежегодно;
2) Доля трудоустроенных несовершеннолетних в общей численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет, 2015 - 2020 годы - 11,9% ежегодно;
3) Доля трудоустроенных в мобильные трудовые отряды от общей численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет, 2015 - 2020 годы - 8,3% ежегодно.
2. Содержание проблемы в сфере рынка труда
Уровень регистрируемой безработицы по городу Губкинскому на 1 октября 2013 года составлял 0,27%.
На 01 октября 2013 года в государственное казенное учреждение Ямало-Ненецкого автономного округа Центр занятости населения города Губкинский за предоставлением государственных услуг по содействию в поиске подходящей работы обратилось 614 человек.
По сравнению с 2012 годом структура рынка труда по профессиональной принадлежности изменилась в сторону уменьшения граждан, работавших на должности служащего, до 18,2% и доли граждан, работавших по рабочей профессии, до 27,1%. Увеличилась доля граждан, ранее не работавших или ищущих работу впервые 54%.
Структура обратившихся граждан по возрасту говорит об увеличении притока на рынок труда молодежи. Доля молодежи в возрасте от 14 до 29 лет в общем количестве обратившихся в службу занятости граждан увеличилась и составила 79,1%.
В составе безработных граждан, состоящих на учете в центре занятости населения, 50,1% граждан имеют высокий уровень образования, из них:
- лица, имеющие высшее профессиональное образование, - 31,3%;
- лица, имеющие среднее профессиональное образование, - 18,8%.
Удельный вес безработных граждан, имеющих низкое образование, составляет 49,9%.
Наиболее востребованные профессии: бухгалтер, водитель автомобиля, кладовщик, врач, инженер, машинист спецтехники, слесарь по ремонту автомобилей, менеджер, электромонтер, продавец непродовольственных товаров, юрисконсульт, повар.
Одной из мер, способствующих сохранению и рациональному использованию рабочих кадров для предприятий города и региона в целом, является организация временного трудоустройства для безработных граждан, граждан, ищущих работу, на общественные и временные работы.
За период с января по сентябрь 2013 года в Центр занятости населения города Губкинский обратилось 335 граждан, ранее не работавших и ищущих работу, что составляет 54,6% от числа обратившихся граждан, и 51 гражданин, имеющий длительный перерыв в работе, что составляет 8,3% от числа обратившихся в службу занятости.
Участие в общественных работах позволяет поддерживать жизненный уровень граждан, оставшихся без работы, а также повышает их мотивацию к труду. Работодатели получают возможность более рационально использовать свой квалифицированный персонал путем привлечения временных работников с последующим отбором и зачислением лучших из них в постоянный штат. Кроме того, это позволяет им сохранить подготовленные рабочие кадры.
Развитие эффективного рынка труда требует осуществления комплекса мероприятий, увязанных по срокам, источникам финансирования, требующих координации между различными ведомствами, работодателями, и может быть реализовано только программными методами.
Мероприятия, которые планируются в рамках муниципальной программы, способствуют сохранению ситуации численности безработных граждан в пределах допустимого уровня, увеличению объемов организации общественных и временных рабочих мест для граждан с низкой конкурентоспособностью на рынке труда.
Основной целью временного трудоустройства несовершеннолетних граждан является профилактика безнадзорности и правонарушений среди несовершеннолетних, их ранняя профориентация, помощь в овладении трудовыми навыками, поддержка семейного бюджета подростков из числа испытывающих трудности в поиске работы.
Содействие временному трудоустройству подростков позволяет не только обеспечить им доступ к трудовой деятельности, но в какой-то мере снять остроту социальной напряженности в обществе, имеет огромную ценность в воспитании и формировании личностных качеств, профилактики безнадзорности, предупреждении наркомании, токсикомании, алкоголизма и других правонарушений среди несовершеннолетних.
В связи с этим, приоритетным правом при трудоустройстве на временную работу пользуются подростки из числа сирот и лишенных попечения родителей, подростки из семей неполных, многодетных и неблагополучных, а также подростки, состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и отделе внутренних дел, из них в 2013 году трудоустроены:
- из числа сирот и оставшихся без попечения родителей, а также лиц, их заменяющих, - 7 человек;
- состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и находящиеся в группе по делам несовершеннолетних при ОМВД России по г. Губкинский - 34 человека;
- из семей безработных граждан, неполных, многодетных семей - 93 человека.
Направление подростков для трудоустройства осуществляется в соответствии с Перечнем видов временных работ для несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, утверждаемым ежегодно территориальным отделом Управления Роспотребнадзора.
Вместе с тем, в муниципальной программе предусмотрена организация работы мобильного трудового отряда Главы города в летний период, основными функциями которого являются работы по благоустройству территорий, в том числе санитарная очистка земель общего пользования города.
Мобильный трудовой отряд работает в городе с целью общественного воспитания и формирования гражданственности, реализации социальных и трудовых инициатив студенчества, приобретения молодыми людьми навыков профессиональной трудовой и управленческой деятельности, содействия личностному развитию, а также процессам трудовой и социальной адаптации молодежи.
Основными задачами деятельности мобильных трудовых отрядов являются:
- содействие временному и постоянному трудоустройству подростков, студентов и выпускников учебных заведений;
- привлечение учащейся молодежи к участию в трудовой деятельности;
- патриотическое воспитание молодежи, поддержка и развитие традиций движения студенческих отрядов в культурной и социально значимой работе среди населения;
- формирование кадрового резерва для различных отраслей экономики Российской Федерации.
Принятие данной Программы обусловлено необходимостью создания условий для реализации права на труд и защиту от безработицы при осуществлении мероприятий, способствующих занятости граждан, испытывающих трудности в поиске работы, а также временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
Финансовое обеспечение Программы будет осуществляться за счет средств бюджета города Губкинского.
3. Цели и задачи программы
Целью Программы является создание условий по приобщению несовершеннолетних граждан к труду, получению профессиональных навыков, адаптации к трудовой деятельности, а также поддержание доходов незанятого населения через временную занятость и общественные работы.
Достижение цели возможно при решении следующих задач:
1. Обеспечение на рынке труда города занятости безработных граждан и граждан, ищущих работу, путем организации временных общественных работ.
Организацию общественных работ планируется осуществить на социально значимых объектах города Губкинского. Приоритетными направлениями общественных работ являются уборка и озеленение территорий, курьерская работа и другое.
2. Временное обеспечение занятости несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время на базе муниципальных учреждений города позволит организовать занятость подростков в свободное от учебы время, приобретение подростками трудовых навыков.
3. Развитие и совершенствование деятельности мобильных трудовых отрядов.
Трудовые отряды помогают в решении кадровых вопросов, организации временной занятости молодежи, профилактики негативных явлений в молодежной среде, трудовом и нравственном воспитании, приобретении профессиональных навыков, ускорении процесса социализации молодых людей, а также финансовой обеспеченности студенчества. Ценность труда в мобильных трудовых отрядах заключается в адаптации молодежи к современным условиям производственных отношений, развитию инициативности и самостоятельности, организационных и деловых качеств, формированию положительного мировоззрения.
4. Объемы и источники финансирования
Финансовой основой реализации Программы являются средства бюджета города. Плановые ассигнования на реализацию Программы составляют: в 2014 году - 5102 тыс. руб.; в 2015 году - 6016,6 тыс. руб.; в 2016 году - 6016,6 тыс. руб., в 2017 году - 6016,6 тыс. руб., в 2018 году - 6016,6 тыс. руб., в 2019 году - 6016,6 тыс. руб., в 2020 году - 6016,6 тыс. руб.
Перечень мероприятий муниципальной программы
таблица 2
№ п/п
Наименование мероприятий
Наименование ответственного исполнителя (участника)
Ресурсное обеспечение муниципальной программы (тыс. руб.)
Общий объем финансирования
Объем, утвержденный решением Городской Думы
Дополнительная потребность в средствах местного бюджета
Цель 1: создание условий по приобщению несовершеннолетних граждан к труду, получению профессиональных навыков, адаптации к трудовой деятельности, а также поддержание доходов незанятого населения через временную занятость и общественные работы
Задача 1: обеспечение на рынке труда города занятости безработных граждан и граждан, ищущих работу, путем организации временных общественных работ
1.1.
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского для трудоустройства безработных граждан, граждан, ищущих работу
МБУ "ГДК "Олимп", МБУ "ГМОС", МБУ "ЦБС г. Губкинского", МКУСОН ЦСПСиД "Елена", МБУ "ЦДДМ "Современник", МБОУДОД "ДШИ № 2", МБУ "МЦ "Факел", МАОУ "СОШ № 4"
7601,8
817,0
6784,8
2014 год, из средств местного бюджета
817,0
817,0
0
2015 год, из средств местного бюджета
1130,8
0
1130,8
2016 год, из средств местного бюджета
1130,8
0
1130,8
2017 год, из средств местного бюджета
1130,8
0
1130,8
2018 год, из средств местного бюджета
1130,8
0
1130,8
2019 год, из средств местного бюджета
1130,8
0
1130,8
2020 год, из средств местного бюджета
1130,8
0
1130,8
Задача 2: временное обеспечение занятости несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
2.1.
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях, организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГДК "Олимп", МБУ "ГМОС", МБУ "ЦБС г. Губкинского", МКУСОН ЦСПСиД "Елена", МБУ "ЦДДМ "Современник", МБУ "МЦ "Факел", МБОУДОД "ДШИ № 2", МБОУ "ООШ № 6", МБОУ "СОШ № 7", МБУ "ФСК "Фортуна", МАОУ "СОШ № 4", МБОУ "ООШ № 1", МБДОУ д/с "Светлячок", МАДОУ ЦРР - д/с "Сказка", МКУ "Управление имущественных отношений"
16705,5
1857,9
14847,6
2014 год, из средств местного бюджета
1857,9
1857,9
0
2015 год, из средств местного бюджета
2474,6
0
2474,6
2016 год, из средств местного бюджета
2474,6
0
2474,6
2017 год, из средств местного бюджета
2474,6
0
2474,6
2018 год, из средств местного бюджета
2474,6
0
2474,6
2019 год, из средств местного бюджета
2474,6
0
2474,6
2020 год, из средств местного бюджета
2474,6
0
2474,6
Задача 3: развитие и совершенствование деятельности мобильных трудовых отрядов
3.1.
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
16894,3
2427,1
14467,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
12060,8
1736,6
10324,2
приобретение материалов
4833,5
690,5
4143
2014 год, из средств местного бюджета
2427,1
2427,1
0
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1736,6
1736,6
0
приобретение материалов
690,5
690,5
0
2015 год, из средств местного бюджета
2411,2
0
2411,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1720,7
0
1720,7
приобретение материалов
690,5
0
690,5
2016 год, из средств местного бюджета
2411,2
0
2411,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1720,7
0
1720,7
приобретение материалов
690,5
0
690,5
2017 год, из средств местного бюджета
2411,2
0
2411,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1720,7
0
1720,7
приобретение материалов
690,5
0
690,5
2018 год, из средств местного бюджета
2411,2
0
2411,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1720,7
0
1720,7
приобретение материалов
690,5
0
690,5
2019 год, из средств местного бюджета
2411,2
0
2411,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1720,7
0
1720,7
приобретение материалов
690,5
0
690,5
2020 год, из средств местного бюджета
2411,2
0
2411,2
в т.ч. расходы по выплате заработной платы;
1720,7
0
1720,7
приобретение материалов
690,5
0
690,5
Итого по Программе, из средств местного бюджета
41201,6
5102,0
36099,6
2014 год
5102,0
5102,0
0
2015 год
6016,6
0
6016,6
2016 год
6016,6
0
6016,6
2017 год
6016,6
0
6016,6
2018 год
6016,6
0
6016,6
2019 год
6016,6
0
6016,6
2020 год
6016,6
0
6016,6
5. Методы реализации муниципальной программы
и ожидаемые результаты
Перечень исполнителей Программы, количество временных рабочих мест и виды общественных работ определяются приложением к настоящей Программе.
Финансовое обеспечение программных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда города Губкинского, осуществляется за счет ассигнований бюджета города Губкинского.
Реализация мероприятия "Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу" осуществляется в форме создания временных рабочих мест для ищущих работу граждан, обратившихся за содействием в трудоустройстве в службу занятости (включая граждан, официально зарегистрированных в качестве безработного), на основании договоров, заключенных между Центром занятости населения и работодателем, создающим временные рабочие места на срок не более двух месяцев.
Общественные работы являются важным звеном в системе обеспечения занятости. Они представляют собой одну из действенных форм социальной защиты граждан, оставшихся без работы. Именно поэтому эффективная организация общественных работ позволяет достичь решения ряда вопросов, имеющих важное значение для граждан, предприятий, органов власти, а именно расширение сферы применения труда незанятого населения.
Через организацию общественных работ поддерживается материальное обеспечение безработных граждан, сохраняется их профессиональный уровень, поддерживается мотивация к труду. У длительно неработающих граждан появляется возможность трудовой адаптации по имеющейся профессии.
Социальная значимость общественных работ огромна для безработных - это возможность поддержать свой бюджет в период поиска постоянной работы. Для работодателей - подобрать работников, а для органов власти - решить проблемы занятости одновременно с другими неотложными задачами, например, социальным обеспечением, благоустройством города, строительством и ремонтом дорог и др. Они имеют общественно полезную направленность: благоустройство территории, ремонт библиотечного фонда, социальная помощь пожилым людям и др.
Для организации и проведения общественных работ органы службы занятости:
- анализируют состояние рынка труда, количество и состав незанятого населения и безработных граждан;
- выявляют спрос и предложение на участие в общественных работах;
- осуществляют сбор информации о возможности проведения общественных работ на предприятиях и в организациях;
- организуют проведение ярмарок вакансий временных рабочих мест с целью реализации мероприятий активной политики занятости.
Реализация мероприятия "Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время" осуществляется в форме создания временных рабочих мест для несовершеннолетних граждан на основании договоров, заключенных между Центром занятости населения и работодателем, создающим временные рабочие места на срок не более двух месяцев.
Временное трудоустройство несовершеннолетних - одна из форм их занятости в свободное время.
Организация временного трудоустройства является профилактикой безнадзорности и правонарушений, предупреждением безнадзорности, наркомании, токсикомании, алкоголизма среди подростков.
Работа в свободное от учебы время приносит дополнительный доход, тем самым, подросток имеет возможность оказать помощь своей семье. Кроме этого, самостоятельность предусматривает ответственность за качественное выполнение своей работы.
Приоритетным правом при трудоустройстве на временную работу пользуются подростки из числа сирот и лишенных попечения родителей, подростки из семей безработных граждан, неполных, многодетных и неблагополучных семей, а также подростки, состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и отделе внутренних дел.
Подросток, принимая участие во временных работах, становится ответственнее, приобретает профессиональные навыки общения, знакомится с трудовой деятельностью и делает первые шаги по выбору будущей профессии.
Реализация мероприятия "Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании город Губкинский" осуществляется в форме создания временных рабочих мест для несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, обратившихся в Центр занятости населения, на основании договоров, заключенных между МБУ "ЦДДМ "Современник" и Центром занятости населения на срок не более двух месяцев. Организация деятельности мобильных трудовых отрядов позволит трудоустроить несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в летний период.
Мобильный трудовой отряд создается с целью общественного воспитания и формирования гражданственности, патриотизма у молодежи, реализации социальных и трудовых инициатив студенчества, приобретения молодыми людьми навыков профессиональной трудовой и управленческой деятельности, содействия личностному развитию, а также процессам трудовой и социальной адаптации молодежи.
Участники Программы производят финансирование расходов на организацию общественных работ, временное трудоустройство несовершеннолетних в соответствии с бюджетными ассигнованиями на текущий финансовый год.
Финансирование работодателем затрат на заработную плату производится в размере не менее минимального размера оплаты труда, установленного в ЯНАО в месяц на одного работающего и начислений на выплаты по оплате труда.
В соответствии с ежегодным планом работ мобильного трудового отряда Главы города формируется перечень работ по благоустройству территорий, в том числе санитарная очистка территорий города, побелка ограждений, уход за зелеными насаждениями, посадка цветочной рассады.
Благоустройство и озеленение является важнейшей сферой деятельности муниципального хозяйства. Именно в этой сфере создаются те условия для населения, которые обеспечивают возможность для здоровой, комфортной, удобной жизни.
Для обеспечения выполнения поставленной задачи деятельности отряда необходимо приобретение уборочного инвентаря (грабли, ведра, метлы, лопаты) и специальной одежды, обеспечивающей индивидуальную защиту от неблагоприятного воздействия механических и физических факторов внешней среды, что установлено Типовыми нормами бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденными Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 1 октября 2008 г. № 541н.
Средства на реализацию мероприятий Программы выделяются на основании предложений, разработанных Администрацией города, включая перечень муниципальных учреждений и организаций, численность участников мероприятий, объемы и виды общественных работ и работ для временного трудоустройства несовершеннолетних.
В целях реализации мероприятий Программы Центр занятости населения заключает с работодателями договоры о совместной деятельности по организации и проведению общественных работ и временному трудоустройству несовершеннолетних, осуществляет контроль за исполнением обязательств по договорам на основании актов выполненных договорных обязательств, табелей учета рабочего времени и документов по оплате труда (расчетных, платежных ведомостей и др.).
При заключении договора о совместной деятельности по организации общественных работ и временного трудоустройства несовершеннолетних предусматриваются основные обязательства работодателя:
1) организовать рабочие места для выполнения общественных работ и трудоустройства несовершеннолетних;
2) принять на работу безработных или ищущих работу граждан, а также несовершеннолетних граждан, направленных Центром занятости населения;
3) заключить с направленными Центром занятости населения безработными или ищущими работу гражданами, а также несовершеннолетними гражданами срочные трудовые договоры сроком до двух месяцев;
4) своевременно производить выплату заработной платы работникам, занятым на общественных и временных работах, соразмерно отработанному времени (оплата труда работника, полностью отработавшего в соответствующем месяце норму рабочего времени, производится из расчета не ниже минимального размера оплаты труда, установленного в ЯНАО);
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о труде, об охране труда и социальном страховании.
В зависимости от экономической ситуации в городе Губкинском, в том числе в организациях, параметры программных мероприятий (перечень предприятий (организаций), численность участников, виды работ, объемы финансирования) подлежат уточнению и могут корректироваться.
Ожидаемый результат от реализации мероприятий
муниципальной программы
таблица 3
№ п/п
Наименование показателей
Единица измерения
Значение показателей результативности
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
2019 год
2020 год
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
в объеме фин-я утв. решением Гор. Думы о бюджете
в рамках объема доп. потр. в средствах МБ
Цель 1: создание условий по приобщению несовершеннолетних граждан к труду, получению профессиональных навыков, адаптации к трудовой деятельности, а также поддержание доходов незанятого населения через временную занятость и общественные работы
Задача 1: обеспечение на рынке труда города занятости безработных граждан и граждан, ищущих работу, путем организации временных общественных работ
1.1.
Численность трудоустроенных на временные общественные работы граждан из соответствующих категорий
чел.
49
-
0
69
0
69
0
69
0
69
0
69
0
69
Задача 2: временное обеспечение занятости несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
2.1.
Численность несовершеннолетних, трудоустроенных в учреждения города
чел.
111
-
0
151
0
151
0
151
0
151
0
151
0
151
Задача 3: развитие и совершенствование деятельности мобильных трудовых отрядов
3.1.
Численность трудоустроенных несовершеннолетних в мобильных трудовых отрядах
чел.
105
-
0
105
0
105
0
105
0
105
0
105
0
105
6. Система организации контроля за исполнением
муниципальной программы
Общий контроль за исполнением Программы осуществляет управление экономики Администрации города.
Участник Программы осуществляет:
- обеспечение выполнения Программы за счет финансирования из местного бюджета;
- подготовку информации о ходе реализации Программы;
- подготовку предложений по корректировке Программы;
- совершенствование механизма реализации Программы;
- контроль за эффективным и целевым использованием средств, выделяемых на реализацию Программы.
Для проведения текущего мониторинга реализации Программы участник:
- формирует и направляет ответственному исполнителю Программы информацию об исполнении мероприятий по форме, установленной Порядком разработки, реализации и корректировки муниципальных программ;
- ежегодно в срок до 25 января года, следующего за отчетным, формирует доклад о ходе реализации и оценке эффективности реализации мероприятий Программы.
7. Оценка эффективности реализации муниципальной программы
Реализация Программы в 2014 - 2020 годах позволит расширить возможности занятости безработных граждан, ищущих работу, и работников, находящихся под риском увольнения, за счет трудоустройства на временные рабочие места, повышения уровня профессиональной компетентности и трудовой мобильности, позволит сдержать рост безработицы в городе Губкинском, а также организовать занятость подростков в свободное от учебы время, приобретение подростками трудовых навыков.
В результате реализации Программы в 2014 - 2020 годах предполагается достижение показателей эффективности:
- доля трудоустроенных граждан на общественные работы в общей численности обратившихся за трудоустройством: 2014 год - 8,3%, 2015 - 2020 годы 11,2% (количество трудоустроенных на общественные работы / общая численность обратившихся за трудоустройством * 100%);
- доля трудоустроенных несовершеннолетних в общей численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет: 2014 год - 8,9%, 2015 - 2020 годы - 11,9% (численность трудоустроенных несовершеннолетних / численность несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет * 100%);
- доля трудоустроенных в мобильные трудовые отряды от общей численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет - 8,3% ежегодно (численность трудоустроенных в мобильный отряд города / численность несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет * 100%).
Для расчета численности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет применяются данные Прогноза социально-экономического развития города на 2014 - 2016 годы, а также отчетная численность по половозрастному составу населения города по данным Тюменьстат.
Приложение
к муниципальной программе
"Содействие занятости
населения на 2014 - 2020 годы"
ПЕРЕЧЕНЬ
ИСПОЛНИТЕЛЕЙ ПРОГРАММЫ, ПЛАНИРУЕМАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ
ТРУДОУСТРАИВАЕМЫХ, ВИДЫ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ И РАБОТ
ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ
В ВОЗРАСТЕ ОТ 14 ДО 18 ЛЕТ
Численность в рамках утвержденных денежных средств Решением городской Думы
Дополнительная потребность
Виды работ
Наименование организации
Всего по учреждению
январь
февраль
март
апрель
май
июнь
июль
август
сентябрь
октябрь
ноябрь
декабрь
2014 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
16
2
2
2
2
2
2
2
2
Подсобные работы; обслуживание музейно - выставочного комплекса
МБУ "ГДК Олимп"
6
2
2
2
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
18
2
3
3
3
2
2
2
1
Подсобные работы; курьерская работа.
МБУ "ЦДДМ "Современник"
20
7
6
7
Вожатый
МБОУДОД "ДШИ № 2"
4
1
2
1
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
8
1
1
1
1
1
1
1
1
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
8
4
4
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной сферы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
1
1
1
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
4
1
2
1
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
1
1
1
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
8
3
2
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
1
2
1
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
1
1
1
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
2
2
2
Подсобные работы, благоустройство, очистка и озеленение территории
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
111
5
30
31
26
5
5
5
4
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
4
1
1
1
1
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
4
2
2
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
1
1
1
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
4
2
2
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
4
2
2
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений.
МБУ "ГМОС"
16
2
2
2
2
2
2
2
2
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
7
2
3
2
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
7
3
2
2
Делопроизводство; курьерская работа, подсобные работы
Итого - численность трудоустраиваемых на общественные работы:
49
2
15
15
8
3
2
2
2
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
45
30
30
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого: численность трудоустраиваемых
105
0
0
0
0
0
45
30
30
0
0
0
0
Итого в 2014 году
265
0
0
0
0
7
90
76
64
8
7
7
6
2015 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
24
Подсобные работы; обслуживание музейно-выставочного комплекса
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
27
Подсобные работы; курьерская работа
МБУ "ЦДДМ "Современник"
27
Организация досуга детей; вожатый; подсобные работы
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
12
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
12
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной системы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
Подсобные работы; благоустройство, очистка и озеленение территории
МКУ "Управление имущественных отношений"
3
Курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
151
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
6
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
6
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений.
МБУ "ГМОС"
24
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
9
Работа вожатыми; делопроизводство; курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых на общественные работы:
69
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого - численность трудоустраиваемых
105
Итого в 2015 году
325
2016 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
24
Подсобные работы; обслуживание музейно-выставочного комплекса
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
27
Подсобные работы; курьерская работа
МБУ "ЦДДМ "Современник"
27
Организация досуга детей; вожатый; подсобные работы
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
12
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
12
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной системы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
Подсобные работы; благоустройство, очистка и озеленение территории
МКУ "Управление имущественных отношений"
3
Курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
151
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
6
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
6
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений
МБУ "ГМОС"
24
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
9
Работа вожатыми; делопроизводство; курьерская работа
Итого - численность трудоустроенных на общественные работы:
69
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого: численность трудоустроенных
105
Итого в 2016 году
325
2017 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
24
Подсобные работы; обслуживание музейно-выставочного комплекса
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
27
Подсобные работы; курьерская работа
МБУ "ЦДДМ "Современник"
27
Организация досуга детей; вожатый; подсобные работы
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
12
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
12
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной системы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
Подсобные работы; благоустройство, очистка и озеленение территории
МКУ "Управление имущественных отношений"
3
Курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
151
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
6
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
6
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений
МБУ "ГМОС"
24
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
9
Работа вожатыми; делопроизводство; курьерская работа
Итого - численность трудоустроенных на общественные работы:
69
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого: численность трудоустроенных
105
Итого в 2017 году
325
2018 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
24
Подсобные работы; обслуживание музейно-выставочного комплекса
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
27
Подсобные работы; курьерская работа
МБУ "ЦДДМ "Современник"
27
Организация досуга детей; вожатый; подсобные работы
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
12
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
12
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной системы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
Подсобные работы; благоустройство, очистка и озеленение территории
МКУ "Управление имущественных отношений"
3
Курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
151
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
6
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
6
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений
МБУ "ГМОС"
24
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
9
Работа вожатыми; делопроизводство; курьерская работа
Итого - численность трудоустроенных на общественные работы:
69
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого: численность трудоустроенных
105
Итого в 2018 году
325
2019 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
24
Подсобные работы; обслуживание музейно-выставочного комплекса
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
27
Подсобные работы; курьерская работа
МБУ "ЦДДМ "Современник"
27
Организация досуга детей; вожатый; подсобные работы
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
12
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
12
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной системы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
Подсобные работы; благоустройство, очистка и озеленение территории
МКУ "Управление имущественных отношений"
3
Курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
151
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
6
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
6
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений
МБУ "ГМОС"
24
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
9
Работа вожатыми; делопроизводство; курьерская работа
Итого - численность трудоустроенных на общественные работы:
69
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого: численность трудоустроенных
105
Итого в 2019 году
325
2020 год
Организация временного трудоустройства в муниципальных учреждениях и организациях города несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
МБУ "ГМОС"
24
Подсобные работы; обслуживание музейно-выставочного комплекса
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Курьерская работа; обслуживание зрелищных мероприятий; благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБУ "МЦ "Факел"
27
Подсобные работы; курьерская работа
МБУ "ЦДДМ "Современник"
27
Организация досуга детей; вожатый; подсобные работы
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Курьерская работа, вахтер
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
12
Курьерская работа
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
12
Курьерская работа, архивариус, подсобные работы, обслуживание библиотечной системы
МБУ ФСК "Фортуна"
3
Курьерская работа
МБОУ "ООШ № 6"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "СОШ № 7"
3
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
МБОУ "ООШ № 1"
4
Уборщик служебных и производственных помещений, благоустройство, очистка и озеленение территории
МБДОУ "Детский сад "Светлячок"
3
Ведение делопроизводства
МАДОУ "Центр развития ребенка - "Детский сад "Сказка"
6
Подсобные работы; благоустройство, очистка и озеленение территории
МКУ "Управление имущественных отношений"
3
Курьерская работа
Итого - численность трудоустраиваемых несовершеннолетних
151
Организация общественных работ в муниципальных учреждениях и организациях города Губкинского, для трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу
МБОУДОД "ДШИ № 2"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территории
МБУ "ЦБС г. Губкинского"
6
Обслуживание библиотечной сферы
МКУСОН ЦСПСиД "Елена"
3
Социальный работник
МБУ "ГДК "Олимп"
6
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; обслуживание зрелищных мероприятий культурного назначения (фестивалей, спортивных соревнований и др.); расклейка афиш; подсобные, вспомогательные работы
МБУ "МЦ "Факел"
6
Работа в гардеробе, уборка служебных помещений
МБУ "ГМОС"
24
Благоустройство, очистка и озеленение территорий; работа в музейно-выставочных комплексах; подсобные, вспомогательные работы
МАОУ "СОШ № 4"
9
Подсобные работы
МБУ "ЦДДМ "Современник"
9
Работа вожатыми; делопроизводство; курьерская работа
Итого - численность трудоустроенных на общественные работы:
69
Организация работы мобильных трудовых отрядов в муниципальном образовании г. Губкинский
МБУ "ЦДДМ "Современник"
105
Благоустройство, очистка и озеленение территории; подсобные работы
Итого: численность трудоустроенных
105
Итого в 2020 году
325
Итого по программе
2215
0
0
0
0
7
90
76
64
8
7
7
6
1950
------------------------------------------------------------------